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Stellenangebote

Bis zum Jahr 2040 sollen die Menschen und Unternehmen in Baden-Württemberg im Einklang mit den Klimazielen von Paris und dem Klimaschutzgesetz des Landes klimaneutral leben und wirtschaften. Sie wollen uns dabei zu unterstützen, das zu erreichen? Verschaffen Sie sich einen Überblick über unsere aktuellen Stellenangebote.

Werkstudent (m/w/d) mit bis zu 20 Stunden/Woche

Bis zum Jahr 2040 sollen die Menschen und Unternehmen in Baden-Württemberg im Einklang mit den Klimazielen von Paris und dem Klimaschutzgesetz des Landes klimaneutral leben und wirtschaften. Um dieses Ziel auf lokaler Ebene im Landkreis Heidenheim zu erreichen, sucht das Zentrum für nachhaltige Energieversorgung, Klimaschutz und Klimafolgenanpassung gGmbH (ZEKK) zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach Unterstützung.

 

Deine Aufgaben

  • Verfolgung und Aufarbeitung der aktuellen Geschehnisse im Bereich des Klimaschutzes und der Energie- und Wärmewende
  • Aktive Mitarbeit und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten
  • Unterstützung und Aufbau unserer Online-, Print- und Social-Media-Aktivitäten

Dein Profil

  • Immatrikulierter Student (m/w/d) in einem Studiengang mit den Schwerpunkten Energie, Klimaschutz, Umweltwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung (ab 3. Fachsemester)
  • Kommunikative Persönlichkeit und Spaß an organisatorischen Aufgaben
  • Teamfähigkeit und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Umfeld
  • Strukturierte, selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot

  • Vergütung in Anlehnung an TVÖD
  • zunächst befristet auf 12 Monate
  • Mitwirkung beim Aufbau einer öffentlichen, gemeinnützigen Einrichtung mit Wachstumsperspektive
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit über die Fachbereichsgrenzen hinweg
  • Flexible Arbeitszeiten

 

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per Post oder Mail an:

ZEKK gGmbH
Alte Ulmer Straße 2
89522 Heidenheim an der Brenz
info@zekk-hdh.de

Kontakt für Rückfragen:
Anja Bittner (Geschäftsführung)
Telefon: 07321/279 456 0

In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.